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让他们有很强的培训成就感。大家才会认可你的机构机构。其次就是何做好团要有完善的薪资和绩效考核制度，data-v-3d9236d1>

培训机构做好团队管理的队管方法：

1、并且要奖罚分明。培训培训机构属于教育行业，机构教育就要凭良心做事，何做好团要让大家劳有所得，队管这一点很重要，培训也是机构团队文化的基础，

3、何做好团首先要搞明白，队管要处处让员工感受到作为老师的培训荣誉和使命感，一句话概括就是机构在团队中要杜绝不正不良之风，最后要做好细节方面的何做好团事情，细节决定成败一点没错，不要因为急用人就把关不严。还有一点要说明的是招聘这关很重要，

2、

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